Themen & Aktuelles

Start with Why – auch im Trainingsgeschäft motiviert der Zweck, nicht das Vorgehen!

Simon Sinek hat bereits vor zehn Jahren mit einem einfachen Modell verdeutlich, warum einige Firmen viel erfolgreicher sind, als andere: TED Talk Simon Sinek Aber weder in der Wirtschaft noch in der Personalentwicklung bzw. im Trainingsgeschäft scheint die Nachricht angekommen...

DEX in Zeitschrift Trainingaktuell vom Mai 2019

Im Artikel „Mindsetting für Weiterbildner“ der aktuellen Trainingaktuell wird DEX mit zentralen Thesen und Argumenten zitiert. Diese stammen aus dem Vortrag, den Jörg Janzen und Silke Körner auf den Petersberger Trainertagen 2019 gehalten haben. Insbesondere geht es darum, den Verantwortungsbereich...

„Arbeiten 4.0“ mit althergebrachten Ansätzen „lehren“? DEX und LearningStone auf den PTT2019

An unserem Stand letzte Woche auf den Petersberger Trainertagen 2019 haben wir zusammen mit LearningStone unseren „Lernplattform als Service - TrainerNavi“ vorgestellt. Mehr dazu hier: Präsentation TrainerNavi In unserem Vortrag am Samstag „Wenn ich wirklich etwas verändern möchte…“ haben wir...

DEX Training & Consulting bietet Rundum-Betreuung für Blended Learning mit LearningStone!

DEX Training & Consulting und LearningStone sind nun Partner für den deutschen Markt. Die LearningStone-Plattform hilft, Seminare in effektive Lernprozesse zu transformieren. DEX Training & Consulting ist spezialisiert auf Blended-Learning-Konzepte mit Fokus auf die Lernenden. Das heißt, dass Trainer und...

Lernagilität – Trainer als geistig-emotionale „Yoga-Lehrer“ gefragt!

Müssen wir uns als Trainerinnen und Trainer mit dem Thema „Lernagilität“ beschäftigen – oder ist es mal wieder nur ein Hype? Wer sich ernsthaft für die Anliegen seiner Kunden interessiert und in der Weiterbildungsbranche tätig ist, sollte selbst begeistert sein,...

Muss ich als Trainer wirklich digitale Lerntools nutzen?

DEX präsentierte auf dem „7. Kongress Outdoor und Adventure“, der am 19. und 20. Februar in Treuchtlingen stattfand, dazu mit dem Vortrag „Leadership in VUKA Welten“ das Konzept „relevant.digital.erfahrungsorientiert“. Jörg Janzen sorgte mit dem Ansatz, erfahrungsorientiertes Training mit digitalen Tools...

DEX auf den Petersberger Trainertagen 2019!

„Mindset X.0 – Neues Denken. Neues Lernen“ – ist das Motto der diesjährigen Petersberger Trainertage vom 5. bis 6. April 2019. Das „Gipfeltreffen der Weiterbildung“ (managerSeminare) beschäftigt sich mit der Frage, wie veränderbar der Mensch ist. Wissenschaftler, Weiterbildungsexperten und Vordenker...

„Relevanz“ unabdingbar für L & D – Schlussfolgerung der Learntec 2019!

Damit Learning & Development weiterhin seine wichtige Rolle in der Umgebung von Arbeiten 4.0 erhält, muss es sich verändern. Relevanz für die Lernenden und Unternehmen ist der Ausgangspunkt dafür. Dazu fassten Chris Böhler (Innogy), Tobias Pickl (Audi) u. a. m....

Automatisierung und KI – haben Ihre Mitarbeitenden die richtigen Fähigkeiten, um wettbewerbsfähig zu sein?

Die McKinsey-Studie „Welche Fähigkeiten brauchen wir für die Arbeitswelt 4.0? – Skill Shift“ vom Mai 2018 deckt auf: bis 2030 werden Arbeiten, bei denen emotionale und soziale Kompetenzen wichtig sind, um 24% zunehmen (in 2016 waren es 119 Milliarden Stunden,...

Sinnhaftigkeit und Zugehörigkeit sind wesentlich für High Performing Teams!

Teams, die in einem von VUKA charakterisierten Umfeld arbeiten, müssen konstant hohe Leistung erbringen, um erfolgreich zu bleiben. Leistungssportler wissen aber, dass sich Leistungsspitzen mit anderen Phasen abwechseln müssen. Arbeiten an komplexen Herausforderungen ist wie Leistungssport „Konstant“ heißt bei Leistungssportlern...