Themen & Aktuelles

Haben Ihre Fortbildungen „User Generated Content“?

„Konsumieren Sie noch – oder lernen Sie schon?“ User Generated Content heißt nichts anderes, als die Kursteilnehmer ihr Lernen selbst mit zu steuern zu lassen. Solche von Lernenden erstellte Inhalte können z. B. Kommentare, Blogbeiträge und Dokumente oder Links zu...

Welche Lernplattform braucht man für Blended Learning?

Die richtigere Frage ist wahrscheinlich: „Welche Lernumgebung brauchen wir?“ Denn eine spezielle Lernplattform ist nicht zwingend notwendig: Modernes Blended Learning heißt verschiedene Technologien, Aufgaben und Ressourcen zu kombinieren. Und zwar in verschiedenen Settings: während der Arbeit, im Offsite-Workshop, allein zuhause...

#Learntec2020 unterstreicht die Trendentwicklung zu digitalem Lernen!

Die Learntec2020 fand Ende Januar in Karlsruhe statt. Mehr als 15.000 Besucher (34% mehr als noch im Vorjahr!) lernten, diskutierten und bestaunten die neuen Trends im digitalen Lernen. Ich war eine davon. Digitales Lernen ist im Trend! Der enorme Zuwachs...

Teilnehmende werden zu Gestaltern mit der richtigen Blended Learning Plattform

Lesen Sie ein kurzes Interview mit Silke Körner über die Features der LearningStone-Plattform, welche unsere Programme besonders unterstützen: LearningStone Blog  

Zeit den Unterricht zu beenden – selbstgesteuertes Lernen motiviert!

Um für die Zukunft relevant zu bleiben, muss Personalentwicklung und Training die Menschen als eigenverantwortliche und selbstgesteuerte Lernende behandeln. Die meisten von uns sind bereits im neuen Zeitalter angekommen, wenn es ums Lernen geht: Wir schauen uns YouTube-Tutorials an, wenn...

Start with Why – auch im Trainingsgeschäft motiviert der Zweck, nicht das Vorgehen!

Simon Sinek hat bereits vor zehn Jahren mit einem einfachen Modell verdeutlich, warum einige Firmen viel erfolgreicher sind, als andere: TED Talk Simon Sinek Das Modell ist "Start with the Why". Aber weder in der Wirtschaft noch in der Personalentwicklung...

DEX in Zeitschrift Trainingaktuell vom Mai 2019

Mindsetting für Weiterbildner Im Artikel „Mindsetting für Weiterbildner“ der aktuellen Trainingaktuell wird DEX mit zentralen Thesen und Argumenten zitiert. Diese stammen aus dem Vortrag, den Jörg Janzen und Silke Körner auf den Petersberger Trainertagen 2019 gehalten haben. Insbesondere geht es...

„Arbeiten 4.0“ mit althergebrachten Ansätzen „lehren“? DEX und LearningStone auf den PTT2019

Arbeit 4.0 = Lernen 4.o? In unserem Vortrag zu Lernen 4.0 auf den Petersberger Trainertagen 2019 „Wenn ich wirklich etwas verändern möchte…“ haben wir die These aufgestellt, dass die meisten Entwicklungsprogramme heute nicht die richtigen Voraussetzungen für verändertes Verhalten schaffen....

DEX Training & Consulting bietet Rundum-Betreuung für Blended Learning mit LearningStone!

DEX Training & Consulting und LearningStone sind nun Partner für den deutschen Markt Die LearningStone-Plattform hilft, Seminare in effektive Lernprozesse zu transformieren. DEX Training & Consulting ist spezialisiert auf Blended-Learning-Konzepte mit Fokus auf die Lernenden. Das heißt, dass Trainer und...

Lernagilität – Trainer als geistig-emotionale „Yoga-Lehrer“ gefragt!

Lernagilität – nur ein Hype? Wer sich ernsthaft für die Anliegen seiner Kunden interessiert und in der Weiterbildungsbranche tätig ist, sollte selbst begeistert sein, ständig Neues zu lernen: Menschen sind immer anders, Gruppen durch dynamische Prozesse charakterisiert. Und dank der...